Слід відзначити, що аргументовані дискусії щодо цього питання не оминули й Україну. Кілька років поспіль група українських вчених різних галузей, політичних та громадських діячів, журналістів, небайдужих громадян, консультуючись також і з зарубіжними колегами, обговорювали проекти створення новітньої форми правління з урахуванням вимог часу та потреб модерного суспільства. Результатом широкого діалогу стало формулювання засад синархії.
Синархія – гармонізована, органічна система співбуття людей, що ґрунтується на природних законах і принципах, за якими всі й усе мають своє місце й призначення та служать фундаментом гармонії – Ладу.
Що ж насправді криється в такому визначені? І навіщо взагалі піднімати питання про нову форму державного правління, не лише для України, чи якоїсь окремо взятої держави, а для цілого світу?
Заклики до змін лунають споконвіку, але в часи модерної історії вони матеріалізуються в революції, перевороти, народні бунти, розпади та напіврозпади держав і цілих імперій, латентні конфлікти. Причому, чим більший тиск система здійснює на людину, тим більшу протидію, контрреакцію та демонструє.
Чому вільний громадянин не можете зараз реалізувати власну модель буття (свій вибір, шлях розвитку тощо)? Тому що існуюча соціально-політична система душить людину, позбавляючи її самих елементарних, природних свобод. Висновок: «Змінювати систему! Будь-якими способами! І чим швидше, тим краще!». Підсумок: періоди нестабільності та глибокі кризи (пригадаймо хоча б 1918, 1991, 2004, 2013 рр.), і подальше нерозуміння мети, завдань, стратегічного вектору руху – куди ми йдемо?
Ліберали закликають максимально розширити зону свободи, консерватори говорять про здоровий глузд. Так чи інакше людину підштовхують до жорсткого вибору або «горизонталі», або «вертикалі»; або «ліворуч», або «праворуч»; «або», «або»... Можливо пора зупинитися і визнати існування альтернативного шляху з принципово іншим способом мислення, де дилема «або … або», поступається визнанню «і … і»?!
Так починається розмова не про шляхи розвитку, а про умови розвитку та взаємодії. Як «моє» може не домінувати над «твоє/його», а співпрацювати. Такі підходи народжують абсолютно чіткі практичні способи створення умов для співпраці. Ну, а далі – вибір кожного: співпрацювати чи прагнути до домінування.
Синархія – це насамперед новітня модель збалансованого розвитку, яка передбачає гармонійнє поєднання всіх можливих недомінуючих «і» для досягнення спільного ще більшого результату. Більш того, вона сприяє формуванню таких умов, які б давали змогу максимальній кількості моделей взаємодіяти між собою, утворюючи множини моделей. Єдність та свідома співпраця протилежностей – ось той основоположний принцип, що дозволяє враховувати найбільшу кількість можливих думок, якими б різними вони не були, для пошуку спільного знаменника.
Кожна ціннісна спільнота має свій голос, такої ж ваги як і будь-яка інша. Отже в прийнятті рішень має право й повинна брати кожна спільнота, а не більшість чи меншість, як є нині. На жаль, історичний досвід та практика сучасності підтвердили, що рішення більшості, яке потім застосовують до меншості, а нерідко відверто нав’язують їй, не вирішує протиріч, а радше поглиблює їх.
Синархія покликана забезпечувати гармонію ладу спільнот, та з іншого боку – їх захист. Той, хто воліє здобути лад і приймає засади гармонійного співбуття і розвитку – є ладичем. Ним може стати кожен, хто поділяє принципи суспільного гуртожитку (див. частину ІІ). До того ж ладичем може бути громадянин будь-якої країни. Синархія – є явищем екстериторіальним, тобто таким, що не прив’язане до якихось країн, сталих географічних чи політичних кордонів, і це відкриває неабиякі можливості для нового формату діалогу та співпраці.
На жаль, до сих пір не було створено умов для подібного розвитку самобутніх індивідів та множин, не проявлялася можливість одночасного співіснування різного й різних. Щоправда, в історії людства були поодинокі спроби сформувати полібні моделі буття, але вони не зазнали успіху, головне через те, що замкнулися на окремій території. Більшість же попередніх систем будувалися на домінації одного, єдиного, головного. Або точніше – позиціонуванні чи насадженні волі одного суб’єкта поза свідомої згоди іншого або шляхом насильства (насадження може бути фізичним – «груба сила» або психологічним – маніпуляція). Насаджувався культ переможця. Натомість синархія в основі своїй наріжним каменем закладає недомінацію.
Люди воліють бути такими, якими вони є від природи. Запропонований лад, яким б незвичним він не здавався на перший погляд, здатен гарантувати умови й захист природного права – бути собою.
Синархія передбачає три рівні:
1) якість кожної людини та право вибору власного шляху, яким би він не був;
2) право на утворення між людьми, що вже визначилися, ціннісних спільнот;
3) налагодження міжспільнотного співіснування або інакше – вихід зі стану війни одного з іншим до миру.
В межах ціннісної спільноти ніхто не має права втручатися в її життя та самоорганізацію доти, доки не з’явиться якась маніпуляція чи домінація на інтелектуальному чи фізичному рівні. Тут має діяти сила авторитету, а не авторитет сили.
Вже для врегулювання співбуття спільнот між ними з’являється з’єднувальна тканина, фахове середовище, лад. Обов’язки упорядника стосунків та регулювальника на цьому рівні покладені на ладну раду – це група фахівців, що здатна вирішувати найскладніші питання та розв’язувати різного роду суперечки. Втім, це не керівний чи управлінський орган, радше – дорадча структура. Подібна модель не заперечує існування держави, яка може бути однією з форм організації ціннісної спільноти в умовах ладу.
Лад найбільш вдало можна порівняти з природою, яка дозволяє в межах своєї структури гармонійно співіснувати різним організмам і навіть цілим живим системам. Лад – це метасистема або система систем. Спільноти можуть бути різного розміру, структури, поділяти різні цінності, мати власну стратегію розвитку, проте всі вони поєднуються ладом.
Як зазначалося вище, захист є другою й не менш важливою функцією, яку забезпечує синархія. Натомість сам захист забезпечують варти. На них покладено як убезпечення від зовнішніх інтервенцій в систему, так і захист від усіх форм і проявів домінації в середині самого суспільноо гуртожитку.
До людей, які зголошуються виконувати місію варти (як зрештою й до інших кандидатів до управлінських органів синархії) висувається три критерії відбору: по-перше, прийняття принципу не домінації; по-друге, фахова придатність; по-третє, психологічна схильність – готовність до вільних комунікацій і «не зациклення» на жодних цінностях, тобто максимальна нейтральність. Окрім того, формування варт провадиться на підходах вартування або інакше – активного захисту. Це накладає відбиток на тактичну та психологічну підготовку цієї категорії службовців. На відмінну від армій сьогодення, які, здебільшого, орієнтовані на активне просування певних мілітаристських цінностей, часто відкрито агресивного спрямування.
Система варт будується на вертикально-ієрархічних засадах, натомість духовно-інтелектуальна складова, що забезпечує умови співбуття – на горизонтальних. Синархія – це гармонійне поєднання сили й розуму.
Справді унікальним надбанням синархії є право кожного її члена, ладича, на законодавчу ініціативу (до речі, ця норма була викинута з усіх демократичних правил і нормативних актів). Важливо пам’ятати, що не всякий розум здатен сформулювати цю ініціативу, втім позбавляти його такого природного права волевиявлення не має ніхто! Запровадження такої новації окрім іншого буде грати роль запобіжника від проявів домінації, інших порушень основоположних постулатів, колапсу системи як такої.
Економічна модель синархії також передбачає свободу й плюралізм. Власне кажучи, сучасний бізнес пішов значно далі, ніж політичні чи суспільні формування. Варто загадати хоча б форму співорганізації через транснаціональні корпорації, універсальні економічні чи фінансові системи, або, як це продемонстрували деякі країни Латинської Америки та Сходу, побудову економіки з можливістю взаємобуття й взаємодії різних моделей (капіталістичної та натурального господарства) тощо.
Лад не має диктувати бізнесу або ладичам, за яками принципами організовувати виробництво, здійснювати розподіл та перерозподіл продукції. Це мають визначати вони самі.
Перспективи синархії в її відкритості, що поєднується із здатністю до замозахисту. Будь-яка група зі своїми сформованими цінностями, у будь-який час може долучитися до загальної спільноти. Єдина умова до них – це дотримання філософсько-світоглядних принципів суспільного гуртожитку, про що йтиметься в наступній главі.